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Paro en el Poder Judicial fuerza cambios de fecha y mantiene cerrada la mayoría de los servicios en tribunales

mayo 21, 2026 · Redactor
Paro en el Poder Judicial fuerza cambios de fecha y mantiene cerrada la mayoría de los servicios en tribunales
Foto: www.diariolibre.com

Aunque varios jueces acudieron solo para coordinar nuevas audiencias, el cierre de salas y la baja carga de expedientes reflejaron el desgaste en el sistema de justicia

La paralización de 24 horas en el Poder Judicial llevó este jueves 21 de mayo a modificar audiencias en distintos tribunales, mientras en otras dependencias se mantuvieron cerradas las puertas con letreros que atribuían la suspensión a la protesta. En algunos casos, los jueces se presentaron únicamente para coordinar nuevas fechas con las partes, como pasó con Clara Luz Almonte, de la Segunda Sala Penal del Distrito Nacional, y Patricia Padilla, del Segundo Juzgado de Instrucción del Distrito Nacional.

Entre los expedientes aplazados había incluso uno por robo de pertrechos y municiones de la Policía. El abogado Adolfo Serrano, citado para este jueves, indicó que tendría que pedir nuevas fechas si las que fijó la jueza Luz Almonte no les resultan convenientes, aunque consideró legítimas las demandas de los integrantes de la judicatura. En tanto, el abogado Juan Alfredo Feliz Rincón aseguró que fue atendido «bien» en una diligencia en secretaría de un tribunal del Distrito Nacional, pero advirtió que «la mayoría de los servicios están suspendidos».

La única dependencia que siguió operando fue la Oficina de Atención Permanente del Distrito Nacional, a fin de asegurar el plazo constitucional para presentar arrestados ante un juez. Aun así, trabajó con una carga muy inferior a la habitual: ese día tenía 8 casos en rol, frente a entre 18 y 21 expedientes diarios, y antes de las 11:00 de la mañana ya la jueza Fátima Veloz había conocido todos. Los jueces y servidores judiciales sostuvieron que no les quedó otra salida que paralizar tras un prolongado proceso de reclamos por mejores condiciones laborales, que atribuyen al «cansancio acumulado» y al «silencio e indiferencia» institucional.