La Cámara de Diputados aprobó en primera discusión el proyecto de reforma a la Ley 16-92 del Código de Trabajo, en una votación que vuelve a poner sobre la mesa el alcance de los cambios promovidos desde el Poder Ejecutivo. En materia de licencia por paternidad, la iniciativa amplía el permiso de dos a cuatro días, una variación que el Gobierno ha descrito como un incremento de “100%”.
No obstante, tras discusiones que se extendieron por más de un año, los legisladores habían consensuado elevar ese beneficio a siete días, pero al final optaron por acoger la recomendación remitida por el Poder Ejecutivo. El nuevo texto del artículo 54 dispondría “Cuatro días laborables de licencia por paternidad con disfrute de salario para el caso de alumbramiento de la esposa o de la pareja debidamente registrada en la empresa”.
La reforma también mantiene sin variación la exclusión de los hermanos en la licencia por duelo de cuatro días, a pesar de que algunos congresistas consideraban necesario incluirlos. De esta forma, los parientes contemplados seguirían siendo los abuelos, padres, hijos o la pareja del asalariado, lo que confirma que el proyecto aprobado en esta fase preservó límites en puntos que habían generado debate dentro del propio Congreso.